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Seminarmanagement in Zeiten der digitalen Weiterbildung

In einer sich immer schneller wandelnden Welt der digitalen Kommunikation und Datenverarbeitung werden die kognitiven, kommunikativen und technischen Fähigkeiten der Menschen immer wichtiger. Deswegen entwickelt sich die kontinuierliche Weiterbildung der Mitarbeiter und Führungskräfte in einem Unternehmen zu einem der wichtigsten Aspekte der Konkurrenzfähigkeit eines Unternehmens.

Gerade in den Unternehmen, die bereits mit der digitalen Transformation begonnen haben, ist dieser Faktor bereits bekannt. Die stetige Weiterbildung der Belegschaft ist in diesen Unternehmen oftmals schon eine Selbstverständlichkeit. Aber auch traditionellere Firmen haben die Notwendigkeit erkannt und investieren mehr in die Bildung, wie die 9. Weiterbildungserhebung des Institutes für Wirtschaft (IW) zeigt.

Seminarmanagement

Doch angesichts der vielfältigen Möglichkeiten, die die digitale Weiterbildung heutzutage bietet, sind viele Personalverantwortliche und Geschäftsführer überfordert: Welche Themen sollen geschult werden? Soll die Weiterbildung in digitaler Form oder auf traditionelle Art und Weise erfolgen? Lohnen sich die Kosten für die Einführung von Wissensmanagement oder Talentmanagement? Wie soll das interne Seminarmanagement organisiert werden?

Unterstützung für Ihr Seminarmanagement

Modernes Seminarmanagement beschränkt sich nicht mehr nur auf die Organisation und Abwicklung von Präsenzseminaren. Heutzutage gibt es eine Vielzahl von Möglichkeiten der Mitarbeiterunterweisung, die alle ihre spezifischen Vor- und Nachteile besitzen. Dazu zählen beispielsweise:

Seminarmanagement UnternehmenNutzt eine Firma unterschiedliche Formen und Medien zur Weiterbildung, wird das Seminarmanagement vor die Herausforderung gestellt, sowohl die digitale Weiterbildung als auch die Präsenzveranstaltungen sinnvoll zu organisieren und zu koordinieren.

In diesem Fall empfiehlt ILT Solutions den Einsatz eines Lernmanagementsystems, dass die Möglichkeit bietet auch Präsenzschulungen zu verwalten.

Auf diese Weise wird der Verwaltungsaufwand reduziert und die kompletten Weiterbildungsdaten aller Mitarbeiter lassen sich über ein System verwalten.

Je nach Ausgangssituation und gewünschtem Ergebnis kann die ILT Solutions das Seminarmanagement Ihres Unternehmens in beratender oder ausführender Form unterstützen. Wenn Sie aktive Unterstützung im Seminarmanagement benötigen, können wir die folgenden Leistungen für Sie übernehmen:

  • Organisation und Koordination von internen und externen Weiterbildungsmaßnahmen, Messen, Tagungen und Kongressen
  • Abstimmung der Seminare und Termine mit den jeweiligen Referenten
  • Buchung von Räumlichkeiten mit der erforderlichen Ausstattung
  • Prüfung der Auslastung der Kurse und ggf. Stornierung
  • Einholung zeitnaher Feedbacks
  • Pflege und Aufbereitung der Teilnehmerdaten zum Zweck der internen Leistungsverrechnung, der Erstellung der Bildungshistorie des einzelnen Mitarbeiters sowie der Reporting-Anforderungen
  • Abgabe von Empfehlungen bei der Auswahl eines geeigneten Seminars

Darüber hinaus können wir Sie in den folgenden Bereichen unterstützen:

  • Changemanagement
  • Unterstützung bei der digitalen Transformation
  • Einführung von unternehmensinternem Wissensmanagement
  • Etablierung der Produktion von User-generated Content
  • Erstellung von E-Learning Kursen
  • Produktion von Erklärvideos
  • Aufsetzung eines Lernmanagementsystems (LMS)

In welcher Form das optimale Seminarmanagement für Ihr Unternehmen ausgestaltet werden sollte, klären unsere Berater gemeinsam mit Ihnen in einem Strategieworkshop. Ausgehend von einer Analyse der Ist-Situation erarbeiten wir mit Ihnen eine Strategie, wie Sie Ihre Trainingsziele mit geringem Aufwand erreichen können. ILT Solutions steht Ihnen in allen Projektphasen mit Rat und Tat zur Seite.

Wenn Sie Unterstützung im Seminarmanagement benötigen oder eine Beratung zur Digitalisierung Ihrer Weiterbildung benötigen, kontaktieren Sie uns für ein unverbindliches Beratungsgespräch.

Tel: 0221 560 610

 

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Dr. Sandra Boggel

Director Sales & Consulting

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Beratung zu Trainingskonzepten und Personalentwicklung - die optimale Weiterbildungsstrategie für Ihr Unternehmen.

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ILT Solutions ist ein Beratungs- und Bildungshaus für Ihre Projekte in der Digitalisierung des Wissenstransfers und der Bildung. Unsere Leistungen reichen von ausgereiften Blended Learning Strategien mit motivierenden Lerninhalten, erfolgreicher Einführung und nachhaltigem, dokumentiertem Wissenstransfer bis hin zum Performance Support.

Blended Learning

Die Blended Learning Konzepte der ILT Solutions nutzen einen Methodenmix, der individuell an Ihr Unternehmen und die dort arbeitenden Menschen angepasst wird, um eine hohe Lernmotivation zu erzeugen und das Wissen nachhaltig zu vermitteln. Dabei begleiten wir Ihr Unternehmen von der ersten Idee bis zur Evaluation der Trainingsmaßnahme.

Zertifizierung

Lernerfolge sichtbar machen durch Zertifizierung! Mit dem Zertifizierungssystem der ILT Solutions können Sie schnell und mit einfachen Mitteln die Trainingserfolge sichtbar machen und den Lerner weiter motivieren. Je nach Trainingsinhalt und -ziel wird das passende Zertifizierungssystem eingesetzt.

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